Berufliche Weiterbildung. Emotional intelligent
Unsere Workshops und Learning Journeys vermitteln wichtige psychologische und emotionale Kompetenzen für Führungskräfte und für die Zusammenarbeit im Team sowie kommunikative Fähigkeiten für mehr Erfolg im Berufsleben.
“Die Liebe zu unaufhörlicher Aktivität ist nicht Fleiß – es ist nur die Unruhe eines getriebenen Geistes.”
Seneca
New Leadership: Führung für eine neue Arbeitswelt – Online
Workshopreihe | 5 Live-Online-Sessions und 7 E-Learning-Module auf Abruf |
Führen in Zeiten von Unsicherheit und Komplexität ist eine große Herausforderung. Wir möchten Dich dabei unterstützen, indem wir die emotionalen Fähigkeiten trainieren, die jetzt und in Zukunft mehr denn je gefragt sind.
Live Online-Trainings
Trainings in Präsenz
Programm für Unternehmen
Mach Dein Team oder Unternehmen fit für die Zukunft, die schon längst Gegenwart ist! The School of Life unterstützt Unternehmen dabei, die Kompetenzen aufzubauen, die Führungskräfte und Teams benötigen, um die wichtigsten Herausforderungen des Arbeitslebens zu meistern.
Mehr erfahrenGratis Workshop für HR – New Leadership in Deinem Unternehmen
(für HR-Verantwortliche kostenlos) New Leadership heißt: befähigen statt befehlen, die richtigen Fragen stellen statt alle Antworten zu haben, Purpose statt das-war-schon-immer-so, echte Verbundenheit statt Office Politics – Gewinne mit diesem Probe-Workshop einen Einblick in unser aktuelles Online Business-Workshop-Programm!
Mehr erfahrenGratis Workshop für HR – Mental Health
(für HR-Verantwortliche kostenlos) Gewinne einen Einblick in unser umfassendes Mental Health Trainingsprogramm, mit dem wir Führungskräften, Teams und jedem*r einzelnen Mitarbeitenden die wichtigsten Fähigkeiten rund um mentale Gesundheit mit auf den Weg geben.
Jetzt anmeldenGratis Workshop für HR – Führen in unsicheren Zeiten
(für HR-Verantwortliche kostenlos) Erfahre, wie es Dir gelingt, als Führungskraft mit Unsicherheit umzugehen und Deinem Team zu helfen, in turbulenten Zeiten resilient und handlungsfähig zu bleiben.
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