Workshops de Inteligência Emocional para Profissionais

Hoje, as empresas – e seus colaboradores  – precisam aprender a responder continuamente às mudanças e à inovação,

Não é nenhuma surpresa que cada um de nós deseje parecer profissional e competente em nossas vidas profissionais.

Negociar vai além de perguntas e respostas. Alcançar consenso no trabalho requer uma negociação habilidosa, não apenas para

​Com frequência, temos a ideia equivocada de que ser um líder implica em se transformar em outra pessoa.

Apoiar os outros e ouvir com atenção (mas não sem crítica) seus sinais de angústia nos permite dar

A autoconsciência é a base da inteligência emocional, mas estudos mostram que, embora a maioria de nós pense

Ninguém está calmo o tempo todo. Nem devemos ser; um toque de medo e adrenalina pode ser útil

Para que mesmo as melhores ideias tenham o maior impacto, elas precisam ser comunicadas com uma habilidade muitas

Quanto mais fortes forem as habilidades de comunicação de uma equipe, melhor será o resultado: uma pesquisa do

Os maiores projetos e planos morrem por um motivo banal: não ousamos. Pesquisas mostram que ter o nível

A frase “Se você quer que algo seja bem feito, faça você mesmo” é familiar para muitos, expressando

A confiança é uma necessidade humana fundamental, essencial para nosso desenvolvimento desde os primeiros passos. No entanto, no

Perseverança é mais do que uma palavra difícil; é comprometimento e resiliência para alcançar objetivos de longo prazo.

O feedback pode ser um presente valioso, mesmo que muitos não gostem de dá-lo ou recebê-lo. Pesquisas revelam

Você já parou para pensar que a vida poderia ser mais tranquila se soubéssemos lidar melhor com nossos

​Uma das principais fontes de desafios no ambiente profissional surge quando enfrentamos dificuldades na comunicação. A sensação de

Einstein disse que todos nós nascemos gênios – o que sugere que muita educação nos priva de nossos

Tomar boas decisões é um aspecto fundamental de ser um profissional de trabalho confiável ou um excelente líder.

Uma das consequências mais importantes da forma como nos apresentamos no trabalho é o impacto que podemos ter

Muitas vezes pensamos em brincar como algo reservado para crianças, ou pior, para os preguiçosos, ociosos e irresponsáveis.

Um workshop que oferece técnicas para lidar com discussões delicadas e negociações difíceis. Diplomacia é a arte de

O resultado final de uma ausência de eficiência não é apenas ineficiência, é arrependimento. Para trabalhar com a

Embora muitos de nós tenhamos mais medo disso mais do que da morte, saber falar com os outros

Sentir e demonstrar empatia está diretamente ligado à qualidade das relações. Sejam elas políticas, de trabalho ou pessoais.

O empreendedorismo é um grande fascínio dos nossos tempos. Muitas vezes pensamos nos empreendedores como ousados ​​corredores de

Uma coisa é ter uma boa ideia; colocá-la em prática é outra! Nesta sessão, pensamos no que fazer

Ao longo dos tempos, muito tem sido escrito sobre as características dos grandes líderes. É fácil se sentir

As emoções às vezes podem embaçar nossa visão. Para tomar boas decisões e trabalhar bem com os outros,

O trabalho diário pode facilmente nos fazer sentir entediados ou esgotados. Para muitos de nós, é quando começamos

Para superar as inevitáveis mudanças, estresses e retrocessos do mundo profissional, indivíduos e organizações precisam de resiliência. Disponível

É normal sentir ansiedade, mesmo que não seja agradável e afete nosso bem-estar. Muitas vezes, nossa mente fica

Ao contrário do que muitos pensam, ninguém nasce um líder natural. Para assumir uma posição de gestão, é

​Segundo um estudo recente, dois terços dos profissionais enfrentam altos níveis de estresse no trabalho, e mais da

​Em um mundo empresarial dinâmico, a liderança evoluiu para uma abordagem mais centrada nas equipes, como expressa sabiamente

Na vida profissional, acreditamos que não devemos apenas tolerar, mas verdadeiramente apreciar nosso trabalho. Buscamos um trabalho que

A curiosidade não é apenas para as artes ou nossa infância. Hoje, os empregadores valorizam a curiosidade como

Muitas empresas enfrentam desafios não devido à falta de conhecimento técnico, mas pela forma como nos conectamos ou

O empreendedor desempenha um papel crucial na economia moderna, embora o que eles fazem nem sempre seja totalmente

Em um mundo cheio de metas, entender como atingi-las é tão importante quanto estabelecê-las. Para isso, é necessário

O modo como pensamos orienta como agimos, e isso é ainda mais verdadeiro do que o que pensamos

A Síndrome do Impostor, um estado emocional compartilhado por cerca de 70% de nós, é aquela persistente dúvida

Nessa experiência vamos construir um plano de ação pratico e real, considerando os próximos 12 meses, para inspirar

Na dinâmica corporativa, a motivação nos impulsiona, mas a proatividade é o diferencial que nos capacita a agir

Inspirar outras pessoas no trabalho é algo incrivelmente poderoso que todos nós podemos fazer. Às vezes, esquecemos ou

Desde a infância, aprendemos a valorizar a gentileza, seja desenvolvendo boas maneiras ou enviando um simples cartão de

Na atualidade, as mudanças constantes nos negócios muitas vezes parecem inevitáveis. Entretanto, nossa habilidade em enfrentar e liderar

Na Harvard Business Review, gestão é descrita como ser o colaborador mais eficaz, gerando valor para seu gestor

Entender a relação entre motivação e um local de trabalho produtivo é simples. A motivação traz energia, comprometimento

Networking, para alguns, é motivador e inspirador, mas para outros, pode causar ansiedade. O medo de dizer algo

Alcançar o desempenho máximo significa operar em seus melhores níveis físicos, mentais ou ambos. Colaboradores que atingem esse

No ambiente profissional atual, maximizar o desempenho da equipe sem comprometer o bem-estar dos colaboradores é um desafio

Desenvolver sua marca pessoal é como construir a sua reputação visível. É o compromisso claro e distinto com

Comunicar suas ideias de forma eficaz em público é uma tarefa desafiadora, repleta de obstáculos e julgamentos. Muitas

Quando nos deparamos com um problema, é comum o impulso de tentar resolvê-lo imediatamente. Como seres humanos, às

Uma das habilidades mais poderosas que podemos desenvolver para melhorar nosso desempenho e bem-estar é melhorar o autogerenciamento

Para otimizar o potencial dos nossos colaboradores, não basta apenas fornecer conhecimento e ferramentas para um desempenho eficaz.

Desenvolver a habilidade de autogerenciamento é uma das ferramentas mais poderosas para aprimorar nosso desempenho e bem-estar. Quanto

Entender o Pensamento Estratégico é como dividir em duas partes: saber o que queremos alcançar e descobrir como

Nossa vida é como uma coleção de histórias entrelaçadas. Cada um de nós guarda uma biblioteca única de

Navegamos pela vida, tanto pessoal quanto profissional, carregando uma bagagem emocional moldada por experiências desde a infância. Essa

Assim como a gestão, a liderança muitas vezes se desenvolve sem grandes alardes ou esforços deliberados sobre o

Líderes têm o papel de inspirar suas equipes, e isso só é possível quando possuem clareza sobre seu

Simplificando, todos os líderes entendem o quão importante é ser inovador. No entanto, muitas vezes, existem obstáculos emocionais

Entender como lidar com mudanças começa ao perceber a diferença entre “mudança” e “transição”. A mudança refere-se a

A capacidade de tomar decisões eficazes e priorizar estrategicamente são fundamentais para uma liderança bem-sucedida. O desafio reside

Na busca por uma liderança inclusiva, é essencial que os líderes definam o tom desejado para suas equipes

Líderes enfrentam desafios complexos ao cuidar do próprio bem-estar e ao estabelecer o padrão para uma cultura de

Aceitamos sem vergonha que a maioria dos órgãos do nosso corpo pode, em algum momento, desenvolver problemas —

Para além de pequenas atitudes rotineiras, o autocuidado passa por um olhar ainda mais gentil e atento para

A conexão genuína envolve escutar as pessoas demonstrando disponibilidade e abertura, ter e manter presença, valorizar genuinamente o

Aperfeiçoar nossa habilidade de contar histórias é fundamental para sermos ouvidos, para mantermos a mensagem viva na mente

Este encontro oferecerá ferramentas práticas para identificar, lidar e prevenir o assédio no ambiente de trabalho, seja moral

Ela pode ser entendida como o desejo de nos oferecer acolhimento em tais momentos, de modo a agirmos

O autoconhecimento ajuda você a fazer melhores escolhas, a entender os seus próprios sentimentos e comportamentos, a estar

Este encontro surgiu de muitos anos de encontros com pessoas que tentavam chegar a uma maneira melhor de

Neste encontro vamos questionar onde as identidades fora do ambiente de trabalho estão localizadas, que mitos culturais podem

Todos nós enfrentamos algum tipo de perda, decepção ou fracasso, mesmo que estejamos sempre cercados por riqueza e

Um pouco de perfeccionismo pode ser bom e nos levar a ter metas mais altas e fazer as

Este workshop tem como objetivo levar o aluno a uma reflexão profunda das suas pequenas decisões diárias, das

Compartilhar nossos pontos fortes, competências e realizações e ouvir essas mesmas informações dos demais é o ponto central

O corpo é um órgão sensível no qual está armazenada grande parte da nossa dor e esperança e

Às vezes é tudo demais. Sua vida é uma lista de tarefas e sua cabeça está transbordando. Como

Diversidade tornou-se uma espécie de chavão para as empresas modernas, mas a importância de criar uma cultura diversificada

Uma investigação sobre o tema depressão. De que forma podemos lidar com sofrimentos, angustia e solidão — nossa

Um momento sobre apreciação, sobre como melhorar a descoberta e o valor das maravilhas que já estão ao

Para que serve a arte? Essa é uma pergunta que muitas vezes não ousamos fazer, porque parece que

Para ser feliz de verdade, precisamos entender bem o que isso quer dizer. O que é felicidade? Nós

Ao aprender a prestar atenção aos sinais de estresse em nossa experiência, de um modo particular, aqueles que

Mindfulness pode nos ajudar a enfrentar os desafios do trabalho híbrido ao nos dar foco, espaço mental e

O Saúde Mental Em Cena em parceria com a ACTIO Desenvolvimento Humano explora o poder terapêutico da experiência do teatro associado aos

Head de Projetos Corporativos

Gerente de Projetos Corporativos